مسئول فناوری اطلاعات ایمپاسکو با تأکید بر نقش هوش مصنوعی در آینده کار و زندگی، این فناوری را ابزاری برای افزایش توانمندی و آزادسازی ظرفیت خلاقیت انسان دانست.

معاون مالی و اداری ایمپاسکو با تأکید بر نقش توسعه فردی در موفقیت حرفه‌ای و سازمانی، خودآگاهی، یادگیری مستمر، توجه به ارزش‌های فردی و شکل‌گیری رهبری اصیل را از ارکان رشد پایدار دانست.

تورج زارع، مدیرعامل پیشین ایمپاسکو و مدیرعامل سابق آلومینای ایران، به‌عنوان قائم‌مقام گروه معدنی خاور منصوب شد. این گروه وابسته به آستان قدس رضوی است و با حضور امیرحسین نادری و زارع، قرار است علاوه بر معادن سنگ تزئینی، فعالیت خود را در حوزه سرمایه‌گذاری در معادن مس و طلا نیز گسترش دهد.

سید عبدالله پورعباسی گل‌سفیدی با حکم رئیس هیات عامل ایمیدرو به عضویت هیات‌مدیره ایمپاسکو منصوب شد و جایگزین حسین ابویی مهریزی شد.

ایمپاسکو با راه‌اندازی دستیار هوش مصنوعی در وب‌سایت خود، گام تازه‌ای در مسیر تحول دیجیتال و هوشمندسازی خدمات برداشت. این سامانه با ارائه پاسخ‌های هوشمند و شبانه‌روزی، دسترسی سریع‌تر کاربران به اطلاعات را فراهم کرده و قرار است در آینده با قابلیت‌های پیشرفته‌تر، تعامل با ذی‌نفعان را ارتقا دهد.

مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت گسترش معادن و صنایع معدنی طلای زرشوران با حضور مدیران ایمپاسکو و نمایندگان سهامداران برگزار شد و در پایان، صورت‌های مالی سال ۱۴۰۴ با رأی مجمع قابل قبول و منصفانه ارزیابی و تصویب شد.

با حکم مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات، امیدرضا محبعلی به‌عنوان مدیرعامل جدید شرکت یاقوت توسعه معادن و فلزات خاورمیانه منصوب شد. وی که از مدیران باسابقه حوزه معدن و اکتشاف است، جایگزین حسین شاه‌واروقی فراهانی شد و هدایت بازوی تخصصی اکتشاف هلدینگ «ومعادن» را بر عهده گرفت.

رئیس هیأت عامل ایمیدرو در دیدار با استاندار لرستان بر تسریع توسعه اکتشافات معدنی، رفع موانع صدور مجوزها و تکمیل طرح‌های راهبردی استان تأکید کرد؛ اقدامی که می‌تواند زمینه‌ساز افزایش سرمایه‌گذاری، تولید و اشتغال پایدار در بخش معدن لرستان باشد.

ایمپاسکو با اجرای برنامه «همگام»، گام تازه‌ای برای توسعه فرهنگ HSE، یادگیری سازمانی و ارتقای تولید ایمن برداشته است؛ برنامه‌ای که با مشارکت ۱۵ مجتمع معدنی، انتقال تجربه، اشتراک دانش و تقویت مسئولیت‌پذیری را در دستور کار قرار داده است.

مدیرعامل ایمپاسکو از پیشرفت برنامه واگذاری و جذب سرمایه‌گذار برای ۱۵ مجتمع و طرح معدنی در سه‌ماهه نخست سال ۱۴۰۵ خبر داد و گفت این اقدامات با هدف فعال‌سازی ظرفیت‌های معدنی، توسعه اکتشاف، افزایش سرمایه‌گذاری بخش خصوصی و ایجاد اشتغال در مناطق کمتر برخوردار دنبال می‌شود.

مدیر نظارت ایمپاسکو در قالب برنامه پایش مستمر از مجتمع سنگ‌آهن جلال‌آباد زرند بازدید و روند استخراج، تولید، ایمنی، عملکرد تجهیزات و کیفیت تولید را بررسی کرد. در این بازدید بر تداوم رعایت استانداردهای کیفی و ارتقای بهره‌وری در زنجیره تأمین سنگ‌آهن تأکید شد.

مرکز تحقیقات مواد معدنی ایران–یزد با همکاری شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران (ایمپاسکو) دوره‌های آموزشی تخصصی HSE را برای معادن و صنایع معدنی برگزار می‌کند.